勞資專案規劃 (勞動契約、工作規則、薪資規劃)

企業有關勞動法規(工作規則、勞動契約、薪資規劃、績效考核、組織及工作流程…等)之諮詢、輔導及規劃等服務。
 
我們整合了「經營管理」、「勞動法令」、「稅務法規」、「資訊科技」及「風險管理」等各領域的知識與資訊,及企業之員工教育訓練,提供企業全方位及系統化的服務。


勞動契約、工作規則及其他人事管理規章構成企業經營管理的金鐘罩,三者缺一不可,藉由法院判決實務案例及勞動契約之範本逐條說明內容制訂技巧,並分析常見之錯誤,使企業能夠正確了解勞動契約之相關規定,並運用在管理實務上,確保企業之管理權且明確勞資雙方之權利義務,避免不必要之勞資爭議或訴訟。